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Município de Esposende reconhecido como Empregador Inclusivo
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Município de Esposende reconhecido como Empregador Inclusivo

Cávado

2023-01-26 às 14h14

Redacção Redacção

O Município foi uma das 65 organizações que, em 2021 e 2022, se destacaram por práticas de empregabilidade inclusivas e que foram distinguidas na Cerimónia Empregador Inclusivo APACI 2023, realizada no passado dia 20 de janeiro, no Auditório da Santa Casa da Misericórdia de Barcelos. A representar o Município de Esposende, esteve presente na cerimónia a Vice-presidente da Câmara Municipal, Alexandra Roeger.

Citação

O Município de Esposende foi distinguido como Empregador Inclusivo pela APACI - Associação de Pais e Amigos das Crianças Inadaptadas, de Barcelos.

O Município foi uma das 65 organizações que, em 2021 e 2022, se destacaram por práticas de empregabilidade inclusivas e que foram distinguidas na Cerimónia Empregador Inclusivo APACI 2023, realizada no passado dia 20 de janeiro, no Auditório da Santa Casa da Misericórdia de Barcelos. A representar o Município de Esposende, esteve presente na cerimónia a Vice-presidente da Câmara Municipal, Alexandra Roeger.

Além do Município, foram distinguidas, no âmbito da economia social, dez outras entidades - Instituições Particulares de Solidariedade Social e empresas, nomeadamente a Fundação Lar Santo António, a ACARF - Associação Social Cultural Artística e Recreativa de Forjães, o Centro Social e Paroquial de Fonte Boa, a Santa Casa da Misericórdia de Esposende e o CICS - Centro de Intervenção Cultural e Social de Palmeira de Faro, bem como as empresas IMPETUS, Lacticínios das Marinhas, Pastelaria Medusa, de Fão, a Carpintaria Lima e Azevedo, de Curvos, e a carpintaria de Rui Angelino Arantes Grilo, de Fonte Boa

O evento visou promover o reconhecimento e distinção pública de práticas inclusivas, desenvolvidas por entidades empregadoras, relativamente às pessoas com deficiência e incapacidade. Esta iniciativa da APACI pretende, assim, sensibilizar e consciencializar empregadores e a comunidade em geral para a implementação de políticas ativas de emprego, promovendo a igualdade de oportunidades, que é inerente à dinâmica da promoção e garantia da cidadania e inclusão social.

O Município de Esposende foi, assim, reconhecido pelo relevante papel que tem tido nesta área numa estratégia alinhada com o cumprimento das metas dos Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS) da Agenda 2030 da Organização das Nações Unidas. Para a APACI “o Município de Esposende é um parceiro chave no que concerne à divulgação de práticas que beneficiam inclusão das pessoas com deficiência”.

A APACI foi criada em 1978, com a finalidade de responder às necessidades das pessoas com deficiência intelectual, destacando-se as respostas sociais de Centro de Recursos e Centro de Formação Profissional que abrangem o território de Esposende. Dispõe de um serviço credenciado pelo IEFP – Instituto de Emprego e Formação Profissional enquanto estrutura de suporte e apoio aos Centros de Emprego - Barcelos e Esposende, de intervenção especializada no domínio da reabilitação profissional, designadamente nas áreas da Informação, Avaliação e Orientação para a Qualificação e Emprego, Apoio à Colocação e Acompanhamento Pós Colocação, para além de proporcionar formação a jovens com deficiência e/ou incapacidades, de forma a potenciar ao máximo as suas oportunidades de integração sócio profissional.

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